Como contratar a un becario: ¿convenio con la universidad o contrato de prácticas?
Si necesitas mano de obra cualificada, pero todavía tu empresa no tiene los recursos suficientes para contratar empleados, quizás pueda ser interesante para ti valorar la posibilidad de trabajar con estudiantes o jóvenes profesionales. Por eso me ha parecido importante hacer una exposición de las distintas opciones para emplear becarios, entre incorporar una persona dentro de su periodo de estudios y la opción de redactar un contrato en prácticas con algún recién titulado. Veamos entonces como contratar a un becario, con las dos principales opciones: el convenio y el contrato.
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